igsup

 

Турчинов Александр Иванович
3
3

turchinov 3

 

 

 

Декан факультета
«Институт государственной службы и управления персоналом»
заведующий кафедрой
государственной службы и кадровой политики
.



 

Ученая степень: доктор социологических наук, профессор, почетный работник высшего профессионального образования Российской Федерации, заслуженный деятель науки Российской Федерации, академик Российской академии естественных наук (РАЕН), Академии военных наук, (АВН), Академии педагогических и социальных наук (АПСН).

Член Ученого совета РАНХиГС.

Телефон: +7 499 956-04-02, +7 499 956-94-16.

E-mail: Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

Выпускник Инженерного факультета Военной академии имени Ф.Э. Дзержинского (в настоящее время – Военная академия РВСН имени Петра Великого) и Социологического факультета Академии труда и социальных отношений. С 1978 г. занимается теоретическими проблемами профессионализации человеческой деятельности, кадровой политики. Окончил очную адъюнктуру по кафедре философии академии имени Ф.Э. Дзержинского. Кандидатская диссертация на тему «Методологические проблемы профессионализации воинской деятельности» (1983 г.). Докторская диссертация на тему «Профессионализация как деятельностная основа кадровой политики» (1998 г.). Председатель диссертационного совета по социологическим наукам.

Область научных интересов: профессионализация человеческой деятельности как социальный феномен, теория и практика государственной службы и государственного управления, теория кадровой политики, управление персоналом. Руководитель более тридцати выполненных научных проектов по государственному управлению и государственной службе, кадровой политики.

Автор более 200 научных работ. Соавтор ряда законодательных актов и нормативных документов по государственной и муниципальной службе. Член ряда экспертных групп и советов. Читает курсы: «Теория и организация государственной службы», «Основы теории кадровой политики», «Управление персоналом», «Управление профессиональным опытом», «Критерии и методы оценки персонала». 

Стажировался, участвовал в научных конференция, выступал с лекциями в Великобритании, Вьетнаме, Германии, Канаде, Италии, США, Японии, Китае.

Основные публикации: 

Профессионализация и кадровая политика: проблемы развития теории и практики. М.: Флинта, 1998.
Кадровая политика в социальном измерении. М., 2001.
Становление профессиональной культуры государственных служащих // Синергетика, философия, культура». М.: Изд-во РАГС, 2001.
Глобализация и проблемы интеллектуальных ресурсов общества // Глобализация: синергетический подход», апрель 2002. М.: Изд-во РАГС.
Разработка теоретических основ концепции государственной кадровой политики в федеральных органах исполнительной власти // Социологические исследования в системе государственной службы: 1992–2002. М.; Орел, 2002.
Кадровый контроль в системе государственной службы / Под ред. А.И. Турчинова. М.: Изд-во РАГС, 2002.
Целостность государственной службы в системе государственного управления России: Сборник статей / РАН. ИНИОН. РАГС. М.: ИНИОН, 2003.
Управление государственной службой Российской Федерации: Материалы научно-практического семинара, проведенного в РАГС при Президенте РФ. 30 октября 2003 г. / Под ред. А.И. Турчинова.
Государство и кадровый потенциал России в условиях глобализации // Труд и социальные отношения. 2005. № 1.
Формирование отечественной системы управления персоналом организации: Материалы всероссийской научно-практической конференции. 17 мая 2005 г. / Под общ. ред. А.И. Турчинова, А.А. Москаленко. М.: Изд-во РАГС, 2005.
Управление персоналом: Учебник / Под общ. ред. А.И. Турчинова. М.: Изд-во РАГС, 2003, 2008.
Государственная служба: нравственные основы, профессиональная этика: Учебное пособие / Под общ. ред. В.М. Соколова и А.И. Турчинова. М.: Изд-во РАГС; Статут, 2006.
Интеллектуально-кадровый потенциал России – будущее страны и государства // Право и управление. ХХI век. 2006.  № 2(3).
Тавокин Е.П., Турчинов А.И. Основы социологии управления: Учебное пособие. М.: Изд-во РАГС, 2008.
Турчинов А.И., Магомедов К.О. Современные проблемы кадровой политики и управления персоналом в России: Социологический анализ. М.: Изд-во РАГС, 2009.
 Турчинов А.И., Магомедов К.О. Актуальные проблемы кадровой политики и управления персоналом: Материалы социологического опроса (сентябрь – октябрь 2007 г.). М.: Изд-во РАГС, 2009.
 Турчинов А.И., Магомедов К.О. Современные проблемы кадровой политики и управления персоналом в России: Социологический анализ. М.: Изд-во РАГС, 2009.
 Турчинов А.И., Магомедов К.О. Актуальные проблемы кадровой политики и управления персоналом: Материалы социологического опроса (сентябрь – октябрь 2007 г.). М.: Изд-во РАГС, 2009.
 Турчинов А.И., Магомедов К.О. Кадровый потенциал государственной гражданской службы: духовно-нравственные проблемы: Монография. М.: Изд-во РАГС, 2010.
 Турчинов А.И., Магомедов К.О., Кононенко Т.А. Социологический анализ проблем кадровой политики и упарвления персоналом в российских организациях: Монография. М.: МАКС Пресс, 2011.
 Турчинов А.И. Образование и кадровая безопасность как фактор устойчивого развития России в условиях глобализации // Известия Российской академии образования. 2012. № 2 (22). С. 5–12.

Подготовил 5 докторов социологических наук, 23 кандидата социологических наук.